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La directora del Instituto Gallego de Seguridad y Salud Laboral (ISSGA), Adela Quinzá-Torroja, presentó hoy en rueda de prensa las actividades formativas del Instituto para 2012

En 2012 están programadas 28 jornadas técnicas y 12 cursos presenciales, además de otros específicos en el Aula Virtual en colaboración con la Dirección General de Juventud o la Consellería de Medio Rural y del Mar

Un total de 2.390 personas participaron en las 26 jornadas técnicas organizadas por el ISSGA en 2011 y se formó a casi 500 personas en los cursos básicos presenciales, así como a otras 500 en el Aula Virtual.

El programa formativo tiene como destinatarios empresarios, trabajadores autónomos o por cuenta ajena, trabajadores designados y delegados de prevención

Santiago, 17 de febrero de 2012.- Más de 2.500 personas podrán formarse en 28 jornadas técnicas programadas por el Instituto Gallego de Seguridad y Salud Laboral (ISSGA), dependiente de la Consellería de Trabajo y Bienestar, para 2012, que abarcan las distintas especialidades preventivas (seguridad, higiene, ergonomía y psicología, y medicina en el trabajo), de las cuales 9 serán en el centro de A Coruña, 7 en el de Ourense y 6 en los de Lugo y Pontevedra.

La directora del ISSGA, Adela Quinzá-Torroja, presentó hoy en rueda de prensa las actividades formativas previstas para 2012 por el Instituto e hizo balance de las de 2011. Entre las que se desarrollarán este año, destaca la que se dedicará a la prevención y seguridad en el sector forestal, que completa el programa específico para este sector que se presentará próximamente; la dedicada al riesgo ergonómico; la presentación en Galicia de las guías técnicas de construcción y simplificación documental; o a la integración del género en la prevención de riesgos laborales.

Además, este año tendrán lugar 12 cursos en los cuatro centros provinciales dirigidos a empresarios, trabajadores autónomos o por cuenta ajena, trabajadores designados y delegados de prevención.

Adela Quinzá-Torroja añadió que el aula Virtual del ISSGA imparte on line varias ediciones del curso básico de prevención de riesgos laborales de 50 horas, que corresponde al contenido mínimo del programa de formación para el desarrollo de las funciones de nivel básico, añadiendo 10 horas más con un módulo sobre prevención de riesgos laborales desde la perspectiva de género.

Según explicó la directora, este año se harán cursos específicos en colaboración con la Dirección General de Juventud para monitores de tiempo libre; con la Consellería de Medio Rural y del Mar y los sindicatos agrarios sobre contenidos específicos en actividades formativas para docentes; con la Administración Local para acercar la prevención los responsables municipales o con la Academia Gallega de Seguridad para impartir formación en materia policial.

Cerca de 2.400 beneficiarios en 2011
En cuanto al 2011, un total de 2.390 personas participaron en las 26 jornadas técnicas organizadas por el ISSGA el año pasado. Además, se formó a casi 500 personas en los cursos básicos presenciales y a otras 500 en el Aula Virtual.

Asimismo, el ISSGA colaboró en 2011 con 91 entidades (Administración, sindicatos, empresarios, mutuas, universidades y otras asociaciones) para el desarrollo de actividades formativas en las que participaron cerca de 5.000 personas, con el objetivo de “continuar siendo un referente en la difusión del conocimiento en materia preventiva, con diversas acciones formativas que tuvieron lugar en nuestros centros o en la sede de estas entidades, convirtiéndose en focos de transmisión de saber preventivo”, según indicó la directora del ISSGA.

El Instituto, que tiene encomendada la ejecución y la coordinación de las políticas de los poderes públicos en materia de prevención de riesgos laborales, tiene atribuidas funciones de asesoramiento técnico, información y formación en la materia preventiva.

La importancia de este cometido se pone de manifiesto en la Estrategia de Prevención de Riesgos Laborales Galicia 2011-2014, con referencias a la formación en cuatro de sus objetivos, como uno de los instrumentos para la promoción de un mejor y más eficaz cumplimiento normativo y para el incremento de la calidad y de la eficacia de los sistemas de prevención en las empresas.

En este contexto, el Plan de actividades del ISSGA tiene un epígrafe en el que se recogen sus actuaciones en materia de formación, que forman parte de la actividad del organismo, con tendencia a un permanente incremento del nivel técnico-científico y de la calidad, tanto de las publicaciones, cursos y jornadas, como de la formación interna de los técnicos propios. Por su parte, Adela Quinzá-Torroja valoró que “la sensibilización de colectivos concretos o más genérica es imprescindible para instaurar una cultura real de la prevención”.

De este modo, las jornadas técnicas que se imparten en los cuatro centros provinciales del ISSGA por profesionales con una alta calificación en la materia, tanto del propio Instituto como de otras entidades autonómicas y nacionales, dan respuesta a los cambios permanentes de las actividades y procesos productivos, a la introducción de tecnologías nuevas y a la promulgación de nueva normativa que hace precisa la actualización permanente de conocimientos en el campo de la prevención de riesgos laborales para adecuarlos al progreso tecnológico, científico y legislativo.