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Jueves, Diciembre 14, 2023

El ISSGA presenta la nueva estrategia de SST al alumnado del Máster en Gestión y Dirección Laboral y de Grao de la USC

El ISSGA presenta la nueva estrategia de SST al alumnado del Máster en Gestión y Dirección Laboral y de Grao de la USC

Santiago de Compostela, 14 de diciembre de 2023. La gerente del ISSGA, Adela Quinzá-Torroja, y la subdirectora general Técnica y de Planificación, Encarna Sousa, acudieron a la Facultad de Relaciones Laborales de la USC para presentar la recientemente aprobada Estrategia de Seguridad y Salud Laboral de Galicia: Horizonte 2027 y acercar el trabajo técnico del Instituto al alumnado del Máster en Gestión y Dirección Laboral y de Grado.

Este máster, que cuenta con la implicación de las tres universidades gallegas y es financiado por la Consellería de Promoción del Empleo e Igualdad, prepara a los egresados en titulaciones vinculadas con las relaciones laborales para que consigan una alta cualificación profesional en el ámbito de la auditoría sociolaboral, la dirección laboral y la gestión de recursos humanos en la empresa.

En la primera intervención se dio a conocer la estrategia gallega como instrumento de consenso que marcará la hoja de ruta de los próximos años en materia de prevención de riesgos laborales y promoción de la salud en el trabajo. Durante la exposición, la gerente comentó las fuentes de información y los antecedentes para elaborar la estrategia y hizo un recorrido por los principios informadores que, por su carácter transversal, tienen presencia en todas y cada una de las medidas, como son la perspectiva de género e igualdad laboral, la prioridad de actuaciones destinadas la pymes y la promoción de la seguridad y salud en el trabajo autónomo, entre otros. A continuación, presentó los seis objetivos estratégicos con los que se pretende conseguir una meta común: la reducción de la siniestralidad laboral a través de la mejora de la gestión preventiva de los riesgos en los lugares de trabajo, así como dar la adecuada respuesta a los nuevos desafíos en un momento de especial dinamismo y transición que afectan al ámbito laboral.

Tras un breve coloquio, tomó la palabra a subdirectora para explicar el plan de actuación y las funciones propias del organismo. Destacó el papel del ISSGA cómo principal ejecutor de la estrategia gallega y su participación en la ejecución del plan de acción de la estrategia española y en los diferentes grupos de trabajo técnicos. Siguiendo los ejes del plan, hizo una explicación de las actuaciones llevadas a cabo por el Observatorio, las relacionadas con la investigación de la siniestralidad laboral y las de comprobación realizadas por el personal técnico habilitado. Comentó también la oferta formativa y campañas de sensibilización que año tras año se diseñan desde el Instituto por sectores, riesgos o colectivos con el fin de sensibilizar e informar al tejido empresarial gallego.

Con esta y otras actuaciones, el ISSGA continúa a tejer redes de alianzas con el convencimiento de que trabajar en conjunto, generando y compartiendo conocimientos, es clave para proteger la salud y seguridad del personal trabajador y fomentar una cultura preventiva en Galicia para contribuir a la reducción de la siniestralidad laboral, fomentando a su vez el bienestar laboral y la promoción de la salud en el trabajo. Un año más, queremos agradecer a Silvia Fernández y a todo el alumnado su participación en el debate y el interés mostrado por nuestro trabajo.